前有 UCB 教授直言 GPA4.0 的優(yōu)秀學(xué)生找不到工作
現(xiàn)有 NYU Stern 商學(xué)院就業(yè)報告 " 重拳出擊 "
看著報告中慘淡的就業(yè)率只能感嘆一句：
即使是 Top 商學(xué)院 +Top 學(xué)生
依然打不破經(jīng)濟下行的魔咒
MBA 就業(yè)市場
并不光明
我們來仔細盤一盤紐約大學(xué) Stern 商學(xué)院發(fā)布的這份2024 屆 MBA 畢業(yè)生就業(yè)報告。行業(yè)的降溫顯然也影響到了 MBA，今年的就業(yè)率數(shù)據(jù)也并不好看
剛畢業(yè)時，有80.6%的 Stern 畢業(yè)生收到了 offer
畢業(yè)后 3 個月，這個數(shù)字提升至86.1%
這么看可能中規(guī)中矩，但將 2019 年至 2024 年的數(shù)據(jù)放在一起對比，就能很明顯看到就業(yè)率數(shù)據(jù)的下滑：2024 年的就業(yè)兩個數(shù)據(jù)均為 2015 年以來的最低值，其中受新冠疫情影響最嚴(yán)重的 2020 年都要比今年高出 2.4%。
再來看看 Stern MBA 畢業(yè)生的薪資，整體平均年薪達到了 166,148$，國際生的平均年薪則達到了 167,891$。
對比一下去年的數(shù)據(jù)，可以看到總體平均薪資和獎金水平都有所下降，不過國際生的薪資獎金水平反倒有所提升。
Stern 同樣也盤點了 MBA 畢業(yè)生們的 offer 來源。要說求職資源這一塊 NYU Stern 還是很牛的，學(xué)院向來是以 career focus 為導(dǎo)向，和職業(yè)發(fā)展相關(guān)的社團非常多，因此有84.5%的 offer 都是來源于學(xué)校的各種求職項目和 networking 資源。
科技、金融和咨詢這三個行業(yè)一直是 MBA 招聘主力軍，據(jù) wsj 分析稱這三個行業(yè)招聘了 70% 甚至更多的頂尖 MBA 畢業(yè)生。去年 WST 也簡單盤點過 2023 年 NYU Stern 的就業(yè)報告，從當(dāng)時的數(shù)據(jù)上能看到，Stern 畢業(yè)生求職選擇的一大變化是去咨詢行業(yè)的人多了，選擇金融的人少了。
而今年，金融行業(yè)再度成為 Stern 商學(xué)院畢業(yè)生的熱門選擇，Stern 終于是找回了一點自己 " 金融校 " 的定位。
37.0%的畢業(yè)生去了咨詢，比去年下降了 4.9%
35.7%的畢業(yè)生去了金融領(lǐng)域，比去年上漲了 6.3%；其中 IB 占比 27.4%，比去年上漲了 4.1%
9.1%的畢業(yè)生去了 Tech，比去年下降了 5.1%
紐約大學(xué) Stern 商學(xué)院副院長布萊恩 · 魯杰羅（Brian Ruggiero）表示：" 商業(yè)周期本質(zhì)上是在不斷變化的，這也是為什么我們在整個 MBA 教學(xué)過程中，始終致力于培養(yǎng)學(xué)生的韌性。過去一年，咨詢和科技行業(yè)所經(jīng)歷的波動就是一個典型的例子。"
" 盡管如此，自 2021 年以來，Stern 商學(xué)院 MBA 畢業(yè)生的平均工資增長了 11% 以上。無論市場如何變化，企業(yè)仍然看重 Stern 商學(xué)院 MBA 畢業(yè)生的專業(yè)技能和人際交往能力。"
除了 NYU Stern 外，也有幾所商學(xué)院發(fā)布了今年的就業(yè)數(shù)據(jù)報告，WST 來帶你一張圖解鎖一下 ~
數(shù)據(jù)來源于各商學(xué)院官方，WST 獨家整理
可以看到，MBA 求職的重心似乎都有所向金融行業(yè)偏移，而咨詢與科技所面臨的行業(yè)震蕩也反應(yīng)在了下降的行業(yè)就業(yè)率中，整體 MBA 的就業(yè)率和薪酬水平也都有所下滑。
這個冬天
你可以為求職做些什么
求職壓力從 MBA 到普通的本科生都無法避免，名校、高學(xué)歷、滿績點都已經(jīng)不是拿到 offer 的唯一條件了，唯有早早開始求職探索與準(zhǔn)備才是王道。面對求職寒冬、政策變動，留學(xué)生該如何調(diào)整自己的求職策略？這一點上，可以聽聽 WST 創(chuàng)始人 Jerry 老師的分析。
很多同學(xué)可能在大一大二都忙著適應(yīng)校園生活，對于求職和行業(yè)探索并沒有過多的想法。但其實對于想要本科畢業(yè)就斬獲高薪 offer，上岸心儀大廠的同學(xué)來說，他們已經(jīng)在大一就開始卷起來了。
對于大一的學(xué)生來說，開始求職規(guī)劃最重要的一步，就是了解求職的時間線。畢竟企業(yè)的招聘不會等你，因此只有早早做好準(zhǔn)備，才能在需要的時候從容應(yīng)對。
留學(xué)生可轉(zhuǎn)正實習(xí)的黃金申請窗口是在大二下，一直持續(xù)到大三上，這也代表了你必須從大一就開始籌備所有求職相關(guān)的工作。其中最最重要的就屬 Networking，這也是許多留學(xué)生們頭疼或是害怕面對的一環(huán)。
那么留學(xué)生有哪些比較高效的 networking 方式呢？這里給大家簡單盤點一下。
低年級項目是暑期實習(xí)的直通卡
現(xiàn)在很多投行、咨詢、買方等都有開設(shè)針對大一大二學(xué)生的低年級項目，而在這些短則半天長則三周的項目中，你有機會了解公司文化和各部門的工作內(nèi)容，內(nèi)部在職員工還會教你如何拿下面試。
瘋狂打 Cold Call
WST 有一位就讀于美國 Top 10 大學(xué)的 Sally 學(xué)姐，順利拿到 BofA 和 Barclays IBD 2025 年暑期實習(xí) Offer，她曾分享自己拿下雙料 Offer，Networking 起了絕對的助力，大家可以看看她的Networking 時間線復(fù)盤：
BofA
1 月初給 BofA 打了第一個 networking call
然后一個月內(nèi)先后打了五個同組的 networking call
2 月中旬收到第一輪 technicals 面試邀請
一周后參加 superday 并在當(dāng)天拿到 offer
Barclays
1 月中旬給 Barclays 打了第一個 networking call
一個月內(nèi)給同組的 7 個人打了 networking cal
l2 月底參加了 Discovery Day Program
隨后第二天參加 superday 并在 3 天后收到 offer
正如前面 Jerry 在視頻中說的那樣，有很多 regional office 的公司其實是把 networking call 當(dāng)成第一輪面試了，經(jīng)常會問一些簡歷相關(guān)的問題，甚至?xí)?technicals。
關(guān)于更多 Networking 的內(nèi)容，大家可以戳學(xué)姐的分享了解 ~
career fair/campus events
向一些在 career fair 或者 campus events 聊過天的人及時發(fā)送 follow-up thank you emails，來和他們保持聯(lián)系。要記住，任何你在 Career Fair 認(rèn)識的人都可能會是你潛在的人脈，在接觸不同的人的過程中為自己找到更多的可能性。
當(dāng)然，做好 networking 只是整個求職準(zhǔn)備中的一環(huán)。
除此之外，你還需要合理安排課程保證你的 GPA，防止后續(xù)課程難度上升帶來的績點下降，同時去加入社團，尤其是頂尖的商科 / 金融 / 咨詢社團，培養(yǎng) leadership，為簡歷添金、為面試助力。如果你不知道哪些社團適合你，不知道社團如何準(zhǔn)備，WST 也準(zhǔn)備了一份名校社團指南，希望助大家一臂之力：
MBA 畢業(yè)生都偏愛的金融行業(yè)，最近也有回暖的跡象。如果你想了解更多關(guān)于錄取率僅有 1% 的投行招聘內(nèi)幕，不如來WST 高薪行業(yè)求職系列課看看吧，來自全球頂尖金融名企的導(dǎo)師將為你深度剖析行業(yè)內(nèi)幕，分享求職干貨 ~
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